Relleu al capdavant de la direcció general d'Aigües de Barcelona, l'empresa que gestiona el cicle integral de l'aigua a la majoria de municipis metropolitans. El veterà Ignacio Escudero ha estat substituït per Rubén Ruiz, que fins ara era el director d'Operacions de Suez a Espanya.
[dropcap letter=”E”]
l consell d’administració d’Aigües de Barcelona ha reestructurat l’equip de direcció de la companyia, que fins ara capitanejava Ignacio Escudero. Aquest professional assumirà noves responsabilitats dins del grup Suez, segons ha explicat el mateix president de la companyia, Àngel Simon, al seu compte de Twitter.
Segons Simon, Escudero ocuparà el càrrec de Global Knowledge Champion of Operational Transformation, unes noves funcions que considera molt merescudes gràcies a “la seva inestimable tasca al front d’Aigües de Barcelona”.
El nou director general de l’empresa metropolitana d’aigües, Rubén Ruiz, reportarà al conseller delegat de la companyia, Albert Martínez Lacambra. Enginyer de Camins, Canals i Ports per la UPC, Ruiz havia exercit anteriorment diversos càrrecs en el Grup Agbar, com el d’enginyer de projectes de Clabsa, gerent d’operacions a Galícia, transformació organitzativa i, més recentment, director d’operacions de Suez Concesiones Iberia.
El seu antecessor en el càrrec va cobrar l’any passat una retribució de 146.221 euros, entre sou fix i variable, segons consta a la pàgina web de la companyia.
Aigües de Barcelona està participada en un 70% per Agbar (filial de el grup francès Suez), en un 15% per Criteria (el hólding de participades de la Fundació Bancària La Caixa) i en un 15% per l’Àrea Metropolitana de Barcelona (AMB ), per la qual cosa es considera una companyia de capital mixt o públic-privat.
Segons l’empresa, la reestructuració de la direcció té per objectiu “avançar davant els reptes de l’etapa actual, abordar la reconstrucció i donar empenta al pacte social”. El repte és impulsar la transformació d’Aigües de Barcelona per “potenciar l’equitat, millorar la qualitat de vida de les persones i contribuir a un ecosistema urbà més sostenible, resilent i pròsper”.
En aquest sentit, la nova direcció ha d’implantar un nou model organitzatiu basat en quatre grans pilars: pacte social, compromís amb la ciutadania, excel·lència operativa i transformació, digitalització i innovació.
Els canvis també pretenen afavorir la paritat i la renovació generacional a l’empresa. Del nou director dependran 5 subdireccions generals: Direcció de Transformació i Control de Negoci, Direcció d’Operacions, Direcció de Relacions Institucionals, Acció Social i Responsabilitat, Direcció de Comunicació i Clients, i Direcció de Governança i Regulació.
Per ocupar aquests càrrecs han estat nomenats David Marco (director de Transformació i Control de Negoci), Carmen Piñán (directora de Comunicació i Clients), Maria Salamero (directora de Relacions Institucionals), Xavier Iraegui (director d’Operacions) i Ana Maresca (directora de Governança i Regulació).
Ramblejant per l’Eixample, torno a comprovar com són les mares qui asseguren la continuïtat estètica…
La 36a edició de la setmana de la moda barcelonina s'acomiada del recinte modernista de…
“Estic molt content d'haver deixat la tonteria i haver fet el pas de dedicar-me a…
El primer 'The Change Congress' va reunir unes 200 persones, en una trobada on van…
Pau Sarsanedas (GPAINNOVA) ha rebut el premi a Jove Empresari de l’any i Madequa Health…
El mestre Savall inaugura el cicle de música antiga “El so original” amb una portentosa…